近日,Ethena推出了两种新的与美元挂钩的代币——USDe和USDtb,旨在为工资发放提供更加稳定的解决方案,从而降低以加密货币支付员工薪酬时可能面临的波动性。
本文要点:
据Ethena于2025年10月21日发布的公告,USDe和USDtb将专注于工资支付场景,并计划将团队规模扩大50%以支持相关开发。
这些代币以与美元挂钩的形式呈现,专为减少加密货币薪资支付中的波动性而设计。早期的应用案例显示,其与初创企业及新兴市场的薪资管理平台进行了集成。
要实现广泛采用,必须解决托管、税务报告以及反洗钱(AML)和了解客户(KYC)流程等合规问题。安克雷奇数字被指定为托管合作伙伴(分析),这一步骤对于满足监管预期至关重要。
此外,在稳定币支付员工工资之前,试点项目需要明确税收流程并获得法律批准。
与托管服务提供商的合作是获得机构信任的关键环节。声明中提到了币安实验室和富达的支持,并强调了市场准入伙伴关系的重要性(细节)。
正如安克雷奇数字所指出,“强大的托管解决方案是机构用户参与的前提条件。”这也表明了托管设计在吸引大型机构用户时的重要性。
公司透露,为了支持delta对冲稳定币收益策略及扩大运营规模,其团队规模已增长了50%,新增成员包括安全工程师、后端开发人员和交易专家。
此次更新反映了Ethena在推动机构采纳方面的决心,但代币经济学的技术细节和合规性框架仍需进一步明确。利益相关方应预计分阶段整合,并进行全面尽职调查。
更多相关信息请参考:USDe和USDtb解释器和团队扩张分析。